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さくらや。cafeは、以下 8項目において持続可能な開発目標(SDGs)を支援しています。

 

□就労応援!チャレンジングファクトリー

チャレンジングファクトリーでは、
"多様性を認め合い支え合う場所作り"を目指しています。

『障がい者雇用』『子育て中、介護中など働き方に制限がある人の雇用』
そして、個々の特性と能力にあわせ働きやすい職場環境作りを行っています。
また、性差にとらわれず、できる人ができる事をする柔軟な働き方の推進をします。

 

□さくらや。cafeセミセルフ方式の導入

さくら。cafeでは、以下の方法で食品ロス削減を目指します。

1, セミセルフ方式を取り入れることで自分で食べられる量を自分で選択してもらうこと
2, 食べきれないものは、持ち帰りができる環境作り
3, スプーン、フォーク、テイクアウト容器などプラ製品の削減